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长湖乡2020年工作规划

来源:长湖乡 发布时间:2020-06-04 15:31 浏览次数:1

长湖乡2020年计划重点抓好以下三个方面的工作:

一、推进项目建设,强化招商引资,着力增强经济发展动能。

项目建设乘势而上。2020年计划重点推进县高新技术产业园第六期扩园等12个项目,以项目建设为经济发展支撑点,乘势而上,带动乡域经济高速发展。招商引资加大力度。坚持全员招商与专业招商相结合、产业链招商与区块链招商并重,树立以项目论成败、以实绩论英雄的导向念,强化招商责任和落地责任,确保项目招得回、留得住、建得快、发展好。加快发展现代农业。一是大力扶植农民创建农业品牌,做大做强现代农业。加快恢复生猪产能,在符合环保要求的前提下,大力支持生猪大户发展。二是积极与外地企业对接,引进龙头农业企业,带动周边农户集约化、规模化、标准化农业生产。三是继续抓好高标准农田、土地深松、土壤地力改良、节水灌溉等基础设施建设。积极做好防汛备汛、水利冬春修等工作,加强动物疫病防控工作。四是全力做好农户春耕生产工作,提高双季稻种植面积,2020年实现双季稻种植面积1万亩。

推进美丽乡村建设。以乡村基础设施建设为重点,实施农村通村通组道路提升、安全饮水巩固提升和自然村电力电路提升等基础设施“三提升”工程。完善涉砂涉矿巡逻机制,定期巡逻,严格执法。巩固提升深化农村“空心房”整治推进村庄清洁行动集中攻坚工作,落实好“门前三包”责任,推动垃圾分类减量取得新成效。扎实推进“洞庭清波”专项整治,完成农村“厕所革命”、村容户貌整治、农村污染源防治、畜禽养殖污染整治、严禁秸秆禁烧和禁炮限塑等工作,开展河长制工作和农村风貌整治。推进集中建房工作。

提升乡村治理能力。坚持自治、法治、德治“三治”结合,创新乡村治理体系,提升村务公开制度化、规范化水平。加强村干部后备队伍建设,培养后备人才。加强农村精神文明建设,发挥村民理事会、各类人才以及新乡贤作用,提升村规民约导向作用,纠正社会陋习,树立文明新风。

三、立足惠民利民,办好民生实事,着力增强群众幸福指数

决战脱贫攻坚。确保剩余贫困人口全面脱贫。重点盯牢挂牌督战村,由书记、乡长联村主抓。加大龙头企业引进和经济组织培育力度,做到产业扶贫项目覆盖到户。落实就业创业、教育扶贫、健康扶贫、社保兜底等政策,解决好因病因灾因学致贫返贫问题。认真开展扶贫领域作风专项治理,着重解决责任落实不到位、工作措施不精准、工作作风不扎实、资金管理使用不规范以及形式主义、官僚主义和腐败问题。

完善基础设施。持之以恒地抓好农村基础设施建设。完成敬老院建设规划设计、洪山洞水库整治、集镇污水处理厂建设。推进偏远地区通信塔建设,确保乡村通信网络全覆盖。推进农村道路安防设施建设和道路顽瘴痼疾专项整治。

做好底线工作。抓实抓牢安全生产。建立健全安全生产监管体系,深入开展安全生产隐患大排查大管控大整治行动,突出抓好气站、油站、企业、学校等重要地点安全监管,杜绝较大以上安全生产事故发生。深化校园、医院等食品、药品安全专项治理,稳步提升全乡食品药品安全水平。抓实抓牢综治维稳。深入开展扫黑除恶专项斗争,严厉打击黑恶势力犯罪及其“保护伞”。深入开展信访“三无乡镇”创建活动,加大信访积案调处化解,严格落实“七包一”“五包一”包案责任,坚持党政领导坐班接访制,加强矛盾纠纷排查化解,强化源头防控手段和包案稳控措施,防止矛盾激化、问题上交、人员上行,杜绝赴省进京非正常上访。坚决依法依规处理缠访闹访行为,推动信访秩序持续好转。