6月21日下午，岳阳市养老和工伤保险服务中心述职测评大会举行。局机关三级调研员江玉良，局机关人事科科长刘贡献，局机关纪委一级主任科员卢四忠出席会议并指导工作，中心全体在编在岗人员参加会议。

会上，中心主任杨剑波代表班子做述职述党建工作报告，所有班子成员、3名分支机构的正科实职干部、17名副科实职干部一一上台“亮绩”。大家纷纷讲亮点、说不足、谈思路，回顾2022年上半年亮点工作，谋划下半年重点工作。中心主任杨剑波对班子成员、各部（所）主要负责人的履职情况进行了集中点评，充分肯定了各部所半年来的工作。他指出，中心还存在一些薄弱环节，比如部分党员干部没有坚持练就过硬本领，大局意识、服务意识有所减退；对党的最新理论成果和上级文件精神，研究得不够透彻，与养老和工伤保险业务经办结合得不够紧密；开展各项工作的创新性不强。随后，会议开展了民主测评，围绕德、能、勤、绩、廉等5个方面，分层次开展测评与投票，确保测评结果客观公正。

会议要求，要深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设重要论述，严格按照局党组的部署要求，压紧压实中心党委主体责任和书记第一责任人责任，树牢大抓党建、大抓基层鲜明导向。要更好发挥党建引领作用，切实做到党建与业务相互促进，引导党员干部坚定理想信念。要深入推进“五型双一流”“三型四有”建设，用创新的理念、方式来推进人社创新工作，扎实推进养老工伤政策落实落地，圆满完成真抓实干任务。以高质量党建引领养老工伤高质量发展，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

会议还传达了市人社局党组会议精神。一是守好意识形态阵地，关注服务过程的热点、难点、痛点，加强风险排查，做到“两个维护”。二是不得违规收送红包礼金。中心主任杨剑波公开表态并郑重承诺，以身作则，以上率下，自觉接受监督。中心全体人员要严守廉政底线，相互监督，坚决抵制收送红包礼金歪风。

市养老和工伤保险服务中心召开述职测评大会

中心主任杨剑波代表班子做述职述党建工作报告

局机关人事科科长刘贡献在述职测评大会上讲话

述职测评大会现场