统一社会信用代码
124306214461976885
事业单位法人年度报告书
( 2025 年度)
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单 位 名 称 |
岳阳县张谷英镇饶村卫生院 |
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法定代表人 |
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国家事业单位登记管理局制
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《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 |
单位名称 |
岳阳县张谷英镇饶村卫生院 |
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宗旨和 业务范围 |
从事医疗、预防保健、合作医疗组织与管理、卫生监督与卫生信息管理。 |
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住 所 |
岳阳县张谷英镇 |
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法定代表人 |
周松 |
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开办资金 |
80(万元) |
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经费来源 |
财政补助(差额) |
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举办单位 |
岳阳县卫生健康局 |
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资产 损益 情况 |
净资产合计(所有者权益合计) |
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年初数(万元) |
年末数(万元) |
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397 |
377 |
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网上名称 |
无 |
从业人数 |
30 |
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对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情 况 |
我单位根据条例和细则的有关规定,于7月2日变更了法定代表人登记。 |
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开 展 业 务 活 动 情 况 |
2025年度,我单位在岳阳县卫生健康局和镇党委、政府的正确领导下,严格遵守《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则,紧紧围绕登记宗旨和业务范围,全面履行基层医疗卫生服务职能,各项工作稳步推进。现将本年度业务活动情况报告如下: 一、 执行本单位章程的情况 本年度,我单位严格遵守并执行《张谷英镇饶村卫生院章程》的各项规定。 坚持公益属性 :始终将社会效益放在首位,所有业务活动均以保障辖区内居民基本医疗和公共卫生服务为根本出发点,未发生任何偏离公益性质的行为。 规范内部治理 :严格按照章程规定的决策机制运行,坚持民主集中制,重大事项如年度预算、大型设备采购、重要人事任免等均经过院务会集体讨论决定,确保了决策的科学性和透明度。 履行权利义务 :依法行使章程赋予的自主管理权,同时自觉接受上级主管部门和登记管理机关的监督管理,按时完成各项指令性任务和年报公示工作。 二、 按照登记的宗旨和业务范围,开展的具体业务活动 围绕“为人民群众提供基本医疗和预防保健服务”的宗旨,我们主要开展了以下几方面工作: 基本医疗服务 :门急诊服务 :全年共完成门急诊诊疗 22620 人次,较去年同期增长 5.2% 。内科、外科、妇产科、儿科、中医科等科室运行平稳。住院服务 :开放床位 52 张,全年收治住院患者 1585 人次,病床使用率达到 78.5% 。辅助检查 :充分利用现有DR机、彩超、全自动生化分析仪等设备,完成各类检查、检验 11400 例次,为临床诊断提供了有力支撑。中医药服务 :大力推广中医药适宜技术,开展针灸、推拿、拔罐、艾灸等服务 4150 人次,中药饮片处方量同比增长 15% 。 公共卫生服务 : 居民健康档案 :累计为 12096 名常住居民建立了电子健康档案,规范化电子建档率达 95% 。重点人群管理 :规范管理高血压患者 21150 人、糖尿病患者 680 人、严重精神障碍患者 75 人;为 28 名孕产妇、 228名0-6岁儿童提供系统保健服务。 计划免疫 :完成国家免疫规划疫苗接种 3850 剂次,接种率保持在 98% 以上。健康教育与促进 :举办健康知识讲座 18 场,开展公众健康咨询活动 12 次,更新健康教育宣传栏 12 期,直接受益群众超 5000 人次。 家庭医生签约服务 :组建了 5 个家庭医生签约服务团队,重点人群签约覆盖率达 95% 以上,全年提供上门随访、用药指导、健康评估等服务 8700 余次,居民满意度显著提升。 三、 取得的主要社会效益和经济效益: 社会效益 :健康守门人作用凸显 :通过便捷的基本医疗服务,使 98% 以上的常见病、多发病患者在镇域内得到有效诊治,有效缓解了群众“看病难”问题。居民健康素养提升 :通过持续的公共卫生服务,辖区内高血压、糖尿病患者的血压、血糖控制率分别达到 75% 和 70% ,较上年提升 5 个百分点。群众就医负担减轻 :门诊次均费用为 65 元,住院次均费用为 1350 元,远低于县级医院水平,医保报销后,患者自付比例进一步降低,直接为辖区居民节省医疗支出约 150 万元。群众满意度高 :根据第三方满意度调查,本年度患者及居民对我院服务的综合满意度达到 96.5% 经济效益 : 全年实现业务总收入 580万元,其中医疗收入 320 万元,财政补助收入227万元。在确保公益性的前提下,实现了收支平衡并略有结余,为单位可持续发展提供了保障。 四、 存在的问题及改进措施和下一步工作思路: (一)存在的问题 人才队伍结构不优 :高学历、高职称卫生技术人才匮乏,全科医生和中医、影像等专业人才尤为紧缺,制约了服务能力的进一步提升。 硬件设施有待更新 :部分医疗设备已使用超期,老化严重,影响了诊疗效率和精准度。 服务模式有待创新 :家庭医生签约服务的“签而不约”现象依然存在,服务的主动性和精细化程度有待加强。 (二)改进措施 强化人才引育 :积极向上级争取编制和政策,计划在2026年引进 2-3 名本科以上医学毕业生。同时,选派 5-8 名业务骨干到上级医院进修学习,鼓励在职人员提升学历和职称。 推动设备更新 :已向主管部门提交申请,计划利用明年项目资金,优先更新彩超和全自动生化分析仪,提升诊断水平。 深化签约服务 :优化签约服务包内容,利用信息化手段开展线上咨询、随访,加强对签约服务团队的考核激励,变“被动签约”为“主动服务”。 (三)下一步工作思路 2026年,我院将继续坚持以人民健康为中心的发展思想,重点做好以下工作: 做强特色科室 :集中资源重点发展中医科和康复科,打造乡镇级特色专科品牌。 推进“医防融合” :打破临床与公卫的壁垒,将慢性病管理、健康教育等公共卫生服务融入日常诊疗全过程。 提升信息化水平 :争取接入县级区域卫生信息平台,实现居民健康档案与诊疗信息的互联互通,让信息多跑路、群众少跑腿。 五、单位办企业情况:不存在开办企业情况
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 |
医疗机构执业许可证 登记号:44619768843062111C2201 有效期限:自2025年4月30日至2028年4月30日 |
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绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情 况 |
无 |
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接受捐赠 资助及使用 情 况 |
无 |
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